Hoofdafbeelding van <div class=

Personeelstekort in de Zorg en Welzijn blijft in het volgende decennium

" />

Personeelstekort in de Zorg en Welzijn blijft in het volgende decennium

Hoewel de prognose voor 2022 voor verwachte personeelstekorten in de zorg er een stuk beter uit ziet dan aan het begin van 2019, is er nog niets opgelost volgens vakbond CNV Zorg en Welzijn. Zij geven namelijk aan dat de prognose voor een aantal cruciale functiegroepen niet verbeterd is en dat de uitstroom nog altijd zeer hoor blijft.

Tweeledig probleem

Het personeelstekort van de afgelopen jaren komt met name door twee dingen. Allereerst zorgt de steeds ouder wordende babyboomgeneratie die met pensioen gaat voor een stijging in personeelstekorten. Dit zorgt volgens het UWV met name in ziekenhuizen, geestelijke gezondheidzorg en thuiszorg voor problemen. Maar ook de toename van zorgbehoevende mensen zorgt dat de zorg in de problemen is. Door te weinig personeel en te veel zorgvragen zijn er niet meer genoeg handen aan het bed.

Meer personeel nodig!

De oplossing voor dit probleem is meer personeel. De gehele zorgsector is dus nog steeds op zoek naar mogelijkheden om meer personeel te krijgen. Maar niet alleen de zorg, ook het onderwijs kampt met tekorten.

Voor beide sectoren geldt dan ook dat je als stagiaire vaak mag blijven nadat je de stage hebt afgerond. En zo niet, word je al gauw gebombardeerd door aanbiedingen van andere bedrijven. Kortom, een opleiding in de zorg of het onderwijs is waar de kansen liggen.

Wil jij ook een bijdrage leveren?

Dus, wil jij je laten omscholen of een verkorte MBO-opleiding in de zorg of het onderwijs volgen? Bij Capabel kun je al na 15 maanden, met een erkend MBO-diploma, de arbeidsmarkt op. Bij Capabel loop je vanaf het begin van je opleiding al mee in een bedrijf, waardoor je snel ervaring op doet en wordt klaargestoomd voor jouw toekomstige droombaan.


Welke opleidingen kun je volgen voor deze droombaan in de zorg of het onderwijs? Denk bijvoorbeeld aan Verzorgende IG of Verpleegkundige, met de specialisatie thuiszorg of ziekenhuis. Om het onderwijs in te gaan, volg je bij ons de opleiding Onderwijsassistent of Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker. Deze opleidingen bieden een goede kans op een stageplaats én een goede baankans na het behalen van jouw diploma!


Maakt dit jou enthousiast? Bekijk dan onze opleidingen binnen de sector Zorg & Welzijn en lever binnen 15 maanden een bijdrage aan de sector én de samenleving!

Hoe Marieke zich in 9 maanden heeft omgeschoold met de Flexibele Leerweg+
Marieke (39) heeft in 2018 haar carrière on hold gezet om er full time te kunnen zijn voor haar gezin. Na twee fijne jaren met meer tijd voor haar kinderen, voelde ze dat het weer tijd was om aan de slag te gaan! Ze was weer toe aan een baan, alleen dan wel in een andere sector. Hiervoor had ze 20 jaar in tandheelkunde gewerkt, maar dat had ze nu wel gezien. Haar droom was om op de peuterspeelzaal van de school van haar kinderen te werken. Maar was dit wel mogelijk voor haar?
Persbericht: Farmaceutisch Consulent maakt uitbreiding zorgtaken in apotheek mogelijk
Tamara Köhler deed jarenlang onderzoek naar de toegevoegde waarde en de rolontwikkeling van de farmaceutisch consulent in de apotheek. Op 25 augustus promoveerde zij aan de Rijksuniversiteit Groningen op de resultaten van deze onderzoeken. De conclusies uit haar onderzoek pleiten voor de wezenlijke rol van de farmaceutisch consulent in de uitgebreide zorgtaak van de Nederlandse apotheek.
Workshop gemist? Bekijk hem terug!
Tijdens de workshop Taal op de Werkvloer op 7 september hebben ervaringsdeskundigen laten zien hoe jij kunt omgaan met laaggeletterdheid op de werkvloer en collega's of werknemers hierin kunt ondersteunen!

Al onze MBO- en HBO bachelor-opleidingen zijn erkend door het ministerie van Onderwijs Cultuur en Wetenschap (OCW). Capabel Onderwijs en Capabel Hogeschool hebben het NRTO-keurmerk.